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鸭脖app|教育部:落实优惠政策吸引公费师范生毕业后到农村中小学任教

发布日期:2021-07-11 来源:鸭脖app 点击次数:44619次

本文摘要:鸭脖app,鸭脖app官方,据教育部网站消息,教育部近日印发《教育部办公厅关于做好直属师范院校公费教师毕业生就业工作的通知》。

据教育部网站消息,教育部近日印发《教育部办公厅关于做好直属师范院校公费教师毕业生就业工作的通知》。教育部2021年。以下简称通知、通知要求,在2021年5月底前,确保90%的公费师范生择校实行双向择校;落实农村教师生活津贴、艰苦边远地区津贴等优惠政策,为公费师生到农村任教提供办公用房和周转宿舍等必要的工作生活条件,吸引学生毕业后,公费师范生学生在农村中小学任教。资料图:教育部。

傅玉的通知首先说要ens。e 2021年师范大学公费师范毕业生全部安排到中小学任教。通知要求加强就业教育。

省教育行政部门、师范院校部委要高度重视公费师范毕业生就业工作。按照新冠肺炎疫情防控要求,通过多种形式,引导和动员广大公费师范生树立正确的人生观、价值观和成功观。努力当好“四有”教师,在职场做学生锤炼品格、学知识、创新思维、为祖国做贡献的引路人。

要充分利用传统媒体和新媒体,发布就业教育内容和就业指导知识,开展生动有效。积极宣传,营造支持公费师生就业的良好氛围。

通知提出优化就业服务。省教育行政部门会同事业单位编制部门,在核准的中小学教师编制总量范围内,提前安排并准确核实公费师范生编制计划的受理情况,协调好教师的岗位要求。该地区的中小学教师。

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省、区、市公费师范生就业需求信息向所属师范大学上报,同时在相关网站或平台上公开发布。各地学校要充分利用信息技术,特别是通过手机信息、APP等方式,及时发布、定向就业信息等。制定儿子招聘政策,使公费师生的择业和中小学教师的工作要求有效。

收敛。通知要求,所有岗位都要落实。各省教育行政部门要继续组织公费师生专项招聘活动,优先利用空招,确保符合就业条件的公费师生有工作机会和岗位。严禁“有职不补”,一律实行教学办学。

.提出到2021年5月,确保90%的公费师范生实行双向选校。2021年6月下旬未签订合同的公费师范生,其档案、户籍等将移交省教育厅。

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学生来源地的行政部门。省教育行政部门会同有关部门协调安排师资紧缺地区中小学任教。在离开学校之前,师范生必须被分配到他们任教的学校。

通知强调规范跨省教学。各省教育行政部门要按照实施办法,严格执行公费师范生跨省教学条件,规范跨省教学审查程序和程序。对符合跨省教学条件的,要做好生源地省教育行政部门与省教育行政部门的沟通审批。

t 的学生来源所在的地方。公费师范生外省任教后,由接收省负责管理。公费教职工在服务期内申请跨省就业的,必须报经省级教育行政部门审查,并执行国家和省、自治区、直辖市的有关政策法规,和城市为公共资助的教师学生。通知要求严格绩效管理。

要加强就业信息统计报告。各部委、师范院校确保2021年即将毕业的公费师范生信息于2021年1月8日前上传管理系统。n/admin,各省教育行政部门自2月起每月更新劳动合同数据。

核实2021年公费师范生来源信息后,2021年。同时,省教育行政部门要加强公费师范生成绩管理,确保公费师范生严格履行协议关于师范生公费教育。除因重大疾病不能完成学业或不适合任教者外,省教育行政部门指定三所甲级医院经核定教师资格认证体检标准后解除协议,并全部公开-资助的师范生不得在毕业前终止合同。公费师范生因特殊原因不能履行协议的,须报所在地省级教育行政部门批准。

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学生所在地,按规定退还其已享受的公费教育费并支付违约金,终止师范生公费教育协议,重新安排公费教育协议。.通知提出落实监督报告。各地方各部委和师范院校要加强有关职能部门的协调配合,建立定期协商机制和就业监督机制,确保公费师生就业政策落到实处。

教育部会同有关部门设立公费教师。��就业监督机制,及时检查并通报各省、自治区、直辖市人民政府。

对于公费就业的地方没有。对学生执行不力的,将酌情减少所属师范院校本地招生计划。通知强调落实政策保障。

各地和有关中小学要切实制定教师引进奖励办法,提高福利保障水平,吸引公费师范生回国任教、终身教书。在招生、工资发放、福利落实等方面有完善的保障,确保公费师生顺利就业,安心教书。各地要把公费师范生履约后在职培训纳入《国家培养计划》和《省培养计划》,加强公费教师新入职培训和岗位胜任能力培训。

学生,并继续支持专业发展。和公费师生的终身成长。要落实农村教师生活费、艰苦边远地区津贴等优惠政策,为公费教师到农村任教提供办公用房、周转宿舍等必要的工作生活条件,吸引公费教师到农村任教。

毕业后在农村中小学任教。编辑:张开新。


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